Empleo en el sector público y retribuciones
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Empleo en el sector público
- Información actualizada a :
El Comisionado de Transparencia y Acceso a la Información Pública de Canarias no dispone de personal propio sino que, para el ejercicio de sus funciones de transparencia y acceso a la información pública, cuenta con el apoyo jurídico, técnico y administrativo del Parlamento de Canarias, así como con los medios personales y materiales del mismo, que sean necesarios. De esta forma, en la Plantilla Orgánica y en la Relación de Puestos de Trabajo del Parlamento de Canarias figuran actualmente nueve puestos de trabajo adscritos al Comisionado de Transparencia, tres de ellos vacantes. Y son las siguientes:
| Denominación | Estado |
| Comisionado/a de Transparencia | |
| Secretario/a Alto Cargo | Ocupada |
| Servicio de Reclamaciones y Asuntos Generales | |
| Jefe/a de Servicio de Reclamaciones y Asuntos Generales | Ocupada |
| Jefe/a de Sección de Asuntos Generales | Ocupada |
| Jefe/a de Negociado de Registro y Transparencia | Ocupada |
| Técnico/a-Jurídico | Vacante |
| Administrativo/a | Ocupada |
| Servicio de Evaluación y Control de la Transparencia | |
| Jefe/a de Servicio de Evaluación y Control de la Transparencia | Ocupada |
| Jefe/a de Sección de Evaluación y Control de la Transparencia | Ocupada |
| Administrativo/a | Ocupada |
La contratación del personal del Comisionado de Transparencia depende actualmente del Parlamento de Canarias, y por tanto, la publicidad de las listas de contratación le corresponde a dicha institución.
Los anuncios y convocatorias de procesos selectivos y concursos de méritos del Parlamento de Canarias pueden consultarse en el siguiente enlace.
Por otro lado, existen becas convocadas y concedidas por el Parlamento de Canarias cuyo objeto es la formación práctica no laboral para la evaluación y control de la transparencia pública relacionada con la actividad administrativa del Comisionado de Transparencia y Acceso a la Información Pública de Canarias, dirigida a titulados por las universidades canarias que deseen especializarse en este campo.
Las becas tienen una duración de un año prorrogable por otro más y una cuantía de 1.100,00 euros mensuales brutos, a la que se le aplicarán los descuentos y retenciones legales vigentes en cada momento.
Más información sobre becas del Parlamento de Canarias pinchando en el siguiente enlace.
En el Comisionado de Transparencia y Acceso a la Información Pública de Canarias no existen funcionarios liberados sindicales, asumiendo las funciones representativas de los mismos la Junta de Personal del Parlamento de Canarias.
En el Comisionado de Transparencia y Acceso a la Información Pública de Canarias no existen funcionarios a los que se haya concedido autorizaciones de compatibilidad para el ejercicio de actividades públicas o privadas.
Más información sobre las autorizaciones de compatibilidad del personal del Parlamento de Canarias, pinchando en el siguiente enlace.
Retribuciones
- Información actualizada a :
Al crearse este órgano de control, integrado en el Parlamento de Canarias, las retribuciones brutas anuales de su titular fueron fijadas por la Mesa del Parlamento de Canarias referenciándolas a las estipuladas para los viceconsejeros de la Comunidad Autónoma. Posteriormente han sido equiparadas a las establecidas para el titular de otro órgano del Parlamento de Canarias, la Intervención General (también órgano de control de la actividad económico financiera de la Cámara y de sus órganos dependientes), de forma que desde el año 2020 sus retribuciones brutas anuales se cifran en las siguientes cantidades:
| Retribuciones brutas anuales | |
| Puesto: Comisionado de Transparencia y Acceso a la Información Pública | |
| 2023 | 86.009,22 € |
| 2024 | 88.000,00 € |
Pendiente de publicación.
El cargo de Comisionado o Comisionada de Transparencia no ha formado parte de órganos colegiados administrativos o sociales hasta la fecha, por lo que no se ha percibido cuantía alguna por asistencia a los mismos.
Las condiciones para el devengo y cuantías de las indemnizaciones por razón del servicio percibidas por el Comisionado de Transparencia y el personal del Parlamento de Canarias asignado a su unidad, son las mismas que las que se aplican al personal al servicio de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias, las cuales se encuentran reguladas en el Decreto 251/1997, de 30 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento de Indemnizaciones por razón del servicio.
Las indemnizaciones percibidas han sido las siguientes:
| Indemnizaciones por razón del servicio | ||
| Mandato Actual | ||
| Perceptora: Dª. María Noelia García Leal | ||
| 2024 | Primer semestre | Segundo semestre |
| Indemnizaciones por razón del servicio | ||
| Mandato 2015-2024 | ||
| Perceptor: D. Daniel Cerdán Elcid | ||
| 2017 | Primer semestre | Segundo semestre |
| 2018 | Primer semestre | Segundo semestre |
| 2019 | Primer semestre | Segundo semestre |
| 2020 | Primer semestre | Segundo semestre |
| 2021 | Primer semestre | Segundo semestre |
| 2022 | Primer semestre | Segundo semestre |
| 2023 | Primer semestre | Segundo semestre |
| 2024 | Primer semestre | |
| Retribuciones brutas anuales | |
| Puesto: Asesor/a Técnico/a sobre evaluación telemática de los portales de transparencia | |
| 2023 | 53.688,09 € |
| 2024 | 57.468,96 € |